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언택트, 비대면

최근 기업들의 화두입니다.

전통적인 비즈니스에서 벗어나

언택트, 비대면 사업을 키우기 위해서는

뛰어난 IT인력들이 필수적이죠

 

그래서 요즘은 IT를 전공한 사람들의

몸값이 나날이 치솟고 있으며,

각 기업에서도 IT부서, IT인력들에 대한

대우가 옛날과는 격세지감으로

많이 달라졌다고 합니다.

 

오늘은 IT 취업 연봉알아보기 4탄

갓토에버라고 불리는

현대오토에버 연봉에 대해

간단히 알아볼까요?

 

 

현대오토에버는 현대차그룹 SI회사로

현대차, 기아차, 모비스, 현대차증권 등

현대차그룹의 IT SI, SM 사업을

담당하고 있습니다.

 

 

 

2019년

현대오토에버 평균연봉은

 

약 8,200만원 입니다.

 

삼성SDS가 삼성이름에 걸맞게 1억원을 넘겼으며

전통 SI 대장인 LG CNS도 9,000만원에

육박하며 높은 연봉을 기록하고 있습니다.

 

현대오토에버가 그 뒤를 이으며

유일하게 다른 SI업체들을 제치고

8,000만원이 넘는 연봉을 기록하고 있습니다.

 

불과 몇년전까지만 하더라도

IT를 전공한 사람이 아니면

현대오토에버라는 회사를 들어본 적이

많지 않은 편이었는데 최근들어

현대차의 IT사업 확장과 함께

이름을 알리게 되었고, IT인력들에 대한

처우도 동시에 상승하면서 연봉도

과거에 비해 매우 높아진 편입니다.

 

 

 

 

IT서비스 기업 직원들을 대상으로

기업 만족도를 조사한 결과

현대오토에버가 종합1위를 기록했습니다.

 

물론 연봉은 삼성이 더 많이 주고,

기업문화는 SK, 카카오, 네이버 등이

IT프랜들리 할 수 있지만

 

모든 부분을 종합적으로 평가해보면

현대오토에버는 연봉, 복지, 자기개발 등

어느 하나도 빠지지 않고

골고루 높은 점수를 기록하고 있죠

 

특히 워라밸 부분에서 매우 높은

점수를 기록하며 야근이 많기로 유명한

IT업계에서 주52를 철저히 지키며

퇴근후의 삶을 누리며 자율출퇴근제를 통한

스마트 기업문화를 자랑하고 있습니다.

 

 

또한 현대자동차 그룹 직원이면 모두

현대차 기아차를 시세보다 저렴하게

구매할 수 있는건 다들 아시죠?

신입사원일때는 그 가격이 크지 않지만

연차가 쌓일수록 할인폭이 커져서

신차 구매시 10~30%정도 저렴한 가격으로

현대차를 구입하는 복지는 정말

연봉으로 비교할 수 없는 혜택이라고 생각합니다.

 

 

오늘은 연봉, 복지, 워라밸 모든 분야에서

높은 점수를 받은 현대오토에버의 연봉과

기업문화에 대해 간단히 알아보았습니다.

 

다음 포스팅도 기대해주세요~

 

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Posted by 소파파