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네카라쿠

한번쯤은 들어보셨나요?

 

코로나19로 인해 모든 산업이

송두리째 흔들리고 실적이

곤두박질 치고 있지만

유일하게 무서운 성장세를 기록하는

업종이 바로 IT 디지털 업종입니다

 

 

 

왠만한 기업에서도 디지털 전환을 위해

능력있는 IT전공자들을 확보하려

수단과 방법을 가리지 않고

인재확보에 열을 올리고 있죠

 

 

그런 IT업계에서 삼성에 취업하는 것보다

더 선호하는 IT기업이 있으니 바로

 

네이버

카카오

라인

쿠팡

 

입니다. 쿠팡을 제외하고는 모두 순수 IT기업으로

메신저, 검색포털 등으로 사업을 시작했다가

최근에는 은행, 증권, 쇼핑몰 등등

다양한 사업에 진출하며 무서운 사업확장을

하고 있습니다.

 

 

그렇다면 네카라쿠에 취업하면

연봉을 얼마나 받게 될까요?

 

 

네카라쿠의 선두이자 대한민국 IT TOP인

네이버와 카카오의 평균 연봉은

각각 8,200만원  7,100만원 정도로 알려져 있습니다.

 

물론 이 금액은 2017년 자료로 최근에는 

평균 약 9,000만원 정도에 달한다고 합니다.

 

물론 평균연봉이 9,000만원 정도이지만

네이버, 카카오같은 경우 IT기업 특성상

철저한 성과주의로 뛰어난 성과를 내는

부서, 개인에게는 눈 뒤집어질만한

보너스와 다양한 혜택을 제공하죠

 

그 혜택은 돈이 될수도 있고,

해외연수, 대학원진학 등 눈에 보이지 않는

다양한 지원 혜택이 있다고 알려져 있습니다.

 

 

 

 

라인과 쿠팡은 아쉽게도 상장기업이 아니다 보니

정확한 연봉정보를 찾을 수가 없었습니다.

하지만 쿠팡의 경우 코로나19로 인해

언택트가 가속화 되면서 가장 수혜를 입고

미래성장성을 입증받은 기업이기도 하죠

 

 

코로나19로 인해 사람들이 홈라이프를 즐기면서

마스크, 손소독제 같은 방역 필수품을

쿠팡 로켓배송을 통해 신속하게 배달받으며

쿠팡의 매출은 2019년에 비해 비교도 하지 못할

정도로 큰 성장성을 기록하고 있습니다.

 

 

물론 단순하게 연봉만 놓고 보면

삼성전자, 은행권, 자동차제조기업 등등

기업들이 더 많은 돈을 주고 있습니다.

 

하지만 IT전공자들 특히

네이버, 카카오에 들어가길 원하는

찐 IT 전공자들은 돈 보다도

본인이 원하는 업무를 하고

항상 신기술을 익히고 적용하고

개발을 메인올 인정해주는 그런 기업문화를

단순히 돈보다 더 선호하는 경향이 강합니다.

 

 

그렇기 때문에 다른 기업들도

실력있는 IT전공자들을 확보하기 위해서는

기존의 보수적인 기업문화를 개선해서

수평적이고 자유로운 기업문화를

만들지 않는다면 아무리 많은 돈을 줘도

실력있는 IT직원들을 확보하기는 쉽지 않을 것 입니다.

 

 

오늘은 IT업계의 대기업

네카라쿠에 대해 간단히 알아보았습니다.

물론 네카라쿠 라는 말을 처음

들어보는 분들도 많이 계시겠지만

언택트가 가속화 될수록 이 4개 기업의

시장에서의 영향력은 점점 거대해 질 것이란

예상을 하며 오늘 포스팅은 마무리하겠습니다~

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Posted by 소파파
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언택트 비대면

코로나사태 이후
기업 생태계는 물론 사람을의
라이프 스타일을 대표할
단어입니다.

 

 

언택트 비대면 시대에서
가장 몸값이 높아질 것으로
예상되는 직군은 바로
IT전공자들 입니다.

코딩 개발을 하고
새로운 시스템을 만들고
언택트 사업을 구현하는
능력자들이죠

그렇다면 오늘은 IT기업
연봉 탐방 6탄
대학생이 가장 가고싶어하는
기업 1위 카카오
연봉에 대해 간단히 알아볼까요???

 

 

카카오 연봉은
약 8,000만원 정도입니다.


삼성전자 현대차 같은
글로벌 대기업과 비교하면
낮긴 하지만 IT업계 중에서는
거의 TOP클래스 라고 보시면 됩니다.

또한 최근 IT기업 연봉이
매년 오르는 추세이기 때문에
조만간 평균연봉 1억을
찍지 않을까 예상중이죠


또한 최근 카카오뱅크 카카오게임즈 등
금융, 게임산업에 진출하여
각 업계 인력들을 스카웃하며
무서운 기세로 사업확장은 물론
뛰어난 인재들을 모으고 있습니다.

이제는 더이상 단순히 돈만 많이 준다고
뛰어난 인재들이 모이지 않습니다
기업의 비전과 기업문화가
연봉못지않은 중요한 요인으로
자리잡게 되었죠

내가 그 기업에서 무슨일을 하고
어떤 가치를 창출할 수 있나

 

 

 


특히 기존 잘나가던 시중은행 직원들이
카카오뱅크로 파견간 이후 다시
복직하지 않고 카뱅에 남은 사건은
정말 업계에 충격을 주었습니다

연봉은 당연히 시중은행이 많이 주지만
IT업계 특성상 자유로운 분위기와 함께
수평적인 기업문화, 낮은 실적압박
자유출퇴근제 등 등
젋고 능력있는 인재들은 연봉보다는
이런 부분에 끌린 것 아닐까요??

이처럼 카카오는 이제 단순히
SNS기능을 넘어 금융, 게임 등
다양한 분야에 진출하여 각 업계에
뛰어난 IT인재들을 영입하고 있습니다

 

그리고 카카오는 판교에 위치했습니다.
판교에 가보면 정말 무수히 많은
IT기업을이 밀집해 있으며
IT기업이 아니더라도 연구소 등등
각 기업의 브레인을 담당하는 본부가
상당히 많이 밀집되어있습니다.

그러다보니 뛰어난 IT인재들은 판교로
점점 모여들고 있고 이로 인해
일자리창출효과와 함께 주변 인프라도
발달하면서 한번 판교에 들어오면
다른곳으로 옮기지 못하게 되버립니다.

판교에 가시면 카카오자전거를 타고
돌아다니는 젊은 사람들을
어렵지않게 보실 수 있습니다.

 

 

당분간은 전통적인 제조기업이
높은연봉 순위에 있겠지만
언택트시대가 더 가속화될수록
카카오도 평균연봉 1억 찍는 날이
조만간 올것같네요

오늘포스팅은 여기서 마무리하겠습니다

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Posted by 소파파